根据集团公司深入推进政企改革和加快战新业务发展要求，抢抓大数据、云/CDN、智算、安全等领域战略发展机遇，快速提升相关领域专业化队伍能力，j9.com政企信息服务事业群现面向中国电信内部进行招聘，有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

技术专家，3-4名，主要承担大数据、云/CDN、智算、安全等战新技术在政企信息化应用中规模推广相关支撑工作。

拟录用岗级为16-21级，到岗后根据人员对应专业技术能力、工作经历、原有岗级、近三年考核、集团级/省级专家等职位性质、获得证书情况等综合确定岗位级别，原则上岗级可提升1级或2级。

二、招聘范围及流程

本次招聘面向j9.com有限公司总部、在京单位及系统内各省公司/专业公司有关单位。

招聘流程主要包括专业笔试（根据报名情况）、综合测评，根据笔试及测评情况开展面试，面试通过后根据表现情况择优选拔。

三、报名条件

（一）基本条件

1. 自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决执行党和国家的方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

2. 具有强烈的革命事业心、政治责任感和历史使命感，熟悉了解国家相关政策和所从事专业领域发展趋势，具有强烈的创新意识和创新自信，勇于变革、开拓进取，具有胜任工作的沟通能力、文化水平和专业素养，注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面的积极性。

3. 具有正确的业绩观，完整准确全面贯彻新发展理念，勇担当、善作为，勤奋敬业，真抓实干，推动企业高质量发展，工作业绩突出。

4. 有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪，自觉践行“三严三实”，认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，坚决反对特权思想和特权现象，谨慎用权，公私分明，诚实守信，依法经营，严守底线，廉洁从业。

（二）报名资格

1. 具备全日制大学本科及以上学历。

2. 岗位层级原则上要求15级及以上或对应级别。

3. 1980年1月1日以后出生，原则上在中国电信工作五年（含）以上的合同制员工(截至2024年12月31日)，近3年考核结果均为称职（含）以上，优秀者的年龄和工作年限可以适当放宽。

4.专业性要求：

（1）熟悉本岗位职责要求所需的专业知识和技能。如云、智算、AI、大数据、大模型、安全、数字平台等专业能力，Unix/数据库/虚拟化/云原生/Hadoop/WAF/DDoS/Transformer/Agent等技术栈，C/C++/Java/Python等开发语言等。

（2）具备产品管理、技术架构设计、云/大数据/信息通信技术管理、研发管理、市场策略管理、行业市场推广等岗位经验，具有较强的责任心，沟通、学习和适应能力强，身体健康，能带领团队攻坚克难。具备省级大型复杂项目经验，或具备以上多岗位经历和技能，或所管理的产品市场收入过亿者，报名条件可适当放宽。

5.集团级高级专家、L4或具有相关等级资格认证、相关业内证书者优先。

四、报名事项

（一）报名时间

自本公告发布之日起至2025年1月1日。

（二）报名方式

请应聘人员下载《j9.com政企信息服务事业群招聘报名表》，按规定格式填好后，以电子邮件的形式发送至hr-zhengqi@chinatelecom.cn。

五、其他说明

1.应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消面试资格或聘用资格。

2.面试、工作地点均在北京。

附件：j9.com政企信息服务事业群招聘报名表